1. Wyceń się - zrób rozpoznanie terenu
Tego co prawda na ogół nie wpisuje się do aplikacji, ale dobrze jest wcześniej zastanowić się, ile chciałbyś zarabiać i na ile jest to realne. Teraz co druga gazeta publikuje zestawienia płac na różnych stanowiskach w różnych regionach kraju. Jedno jest pewne: nie należy bezkrytycznie wierzyć opowieściom o zarobkach znajomego znajomego.
Lepiej samemu zrobić rozpoznanie na forum dyskusyjnym. Poza tym, warto pamiętać, że stała pensja niedługo będzie dotyczyć tylko urzędów państwowych. Najbardziej motywująca jest płaca składająca się z elementu stałego oraz ruchomego, zależnego od wyników pracy. Umawiając się na stałą pensję, możesz na długi czas zablokować sobie możliwości rozwoju.
2. Serfuj regularnie i trzymaj myszkę na pulsie
Zaloguj się na portalach: www.praca.pl, www.GazetaPraca.pl, www.jobpilot.pl, www.pracuj.pl, www.jobs.pl i tym podobnych i regularnie je odwiedzaj. Nawet jeżeli teraz nie planujesz zmiany pracy, ogłoszenia to kopalnia wiedzy o firmach. Zwracamy uwagę, że wiele firm zamieszcza ogłoszenia o pracy na swoich stronach internetowych.
3. Przyjrzyj się sobie i postaw na swoje zalety
Może to właśnie dobry moment, żeby coś zmienić. Prognozy są takie, że człowiek obecnie wkraczający na rynek pracy będzie zmuszony średnio pięć razy zmienić charakter pracy. Weź kartkę i podziel ją na dwie części - po lewej wypisz to, czego nie lubisz w obecnej pracy, po prawej to co lubisz. W podobny sposób wypisz swoje słabe i mocne strony. Jeśli chcesz wiedzieć, jakie są cechy dobrego pracownika, też mamy o tym artykuł.